7月11日，来自公司雅安校区的“创业星火”团队在成都春熙路开始了为期14天的社会实践。本次社会实践以调查社会各界人士对大员工创业看法为主题，采用问卷、采访等形式进行。通过和社会各界人士交谈，队员们收获颇多。

本次采访的主体是路人，选取的场地是人流量较大的成都春熙路。第一个接受采访的是一位从事英语宣传方面工作的工作者，可能由于职业关系，受访者十分健谈，他不仅对我们的问题进行了耐心解答，还多次提出自己对创业的看法。他说:“就我看来，大员工创业是值得鼓励支持的，年轻人就应该敢想敢拼。当然，这并不意味着盲目向前，应该有详细的计划和认真踏实的态度。”被访者着重强调的态度问题，在之后的采访中一再被提到，可见创业路上绝非一帆风顺的，如果没有认真踏实的态度，很难走到最后。

此次社会调查，接受采访的人群主要年龄层在25至45岁，其中的绝大部分受访者表示支持大员工创业。他们认为大员工创业不仅可以缓解就业压力，激发大员工的创新能力，还能使大员工更加重视知识的积累和实际实践能力。同时要意识到，目前大员工创业依然存在诸多问题，例如资金不足、经验不够、创业环境有待改善等。因此大员工创业还需要更多的国家、学校、社会等多方面的支持与引导，方能步入正轨，真正实现社会和大员工的双赢局面。

在团队的协调配合下，此次采访顺利完成。“通过采访，我们发现社会各界人士对大员工存在较高的关注度。关于大员工创业，他们也寄予一定的期望。希望正在创业的以及计划创业的大员工能够收获成果。”队长罗健表示。